Trabajos de Equipo Oficial en Sant Joan Despí
Addient - Barcelona, Catalonia, es
Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y motivador, promoviendo la formación y desarrollo profesional del personal a su cargo, en línea con los valores de excelencia, confianza y compromiso de Addient...
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Manpower - Barcelona, Catalonia, es
Lo que buscamos en ti: Formación en electricidad (FPII, CFGS o equivalente). Experiencia mínima de 3 años en instalaciones eléctricas (valorable en sector ferroviario). Conocimientos en redes de comunicaciones... 26000 - 28000 / Unidad
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MSX International - Barcelona, Catalonia, es
Formación continua proporcionada por la Marca, para que te mantengas siempre a la vanguardia de las últimas tecnologías y procedimientos. Implantar y supervisar los procesos de posventa, asegurando el...
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GiGroup - Badalona, Catalonia, es
Desde Gi Group nos encontramos en la búsqueda de un Carpintero Oficial de Primera para empresa en BADALONA.Se precisa un/a trabajador/a para realizar funciones de carpintero oficial de primera con experiencia...
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Grupo Ysondos - Barberà del Vallès, Catalunya, es
Turno inicial de mañana (07:00 - 16:00) hasta que puedas trabajar de forma autónoma. Luego, pasarás a turno de tarde (16:00 - 00:00) con posibilidad de hacer 2 horas extra diarias hasta las 02:00. - Configurar...
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Adecco - Viladecavalls, Catalunya, es
Empresa dedicada a la fabricación de chocolate y sus sucedáneos, ubicada en Viladecavalls, busca incorporar a su equipo de trabajo un oficial responsable de las máquinas de fabricación de chocolate all... 12-15 EUR € A la hora
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JC decor - Alella, Barcelona
Buscamos oficiales de primera , tanto como paletas , pintores peones avanzados para trabajos de calidad , personas responsables , serias para trabajar en equipo mediante la confianza A convenir
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Jobhunter - Sabadell, Catalonia, es
Requisitos: Requisitos para unirte a este gran equipo: Experiencia mínima de 3 años como asesor de servicio postventa de automóviles Experiencia en Marca Premium (Volkswagen, Audi, Mercedes, BMW, Volvo...
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